La situation sanitaire s'améliorant, le ministère du Travail a mis à jour, le 24 juin 2020, son protocole de déconfinement destiné aux entreprises.
Ce nouveau protocole se substitue aux 90 guides métiers co-élaborés par le ministère du Travail, les autorités sanitaires, les branches professionnelles et les partenaires sociaux.
Les règles applicables sur les lieux de travail sont ainsi assouplies :
- Le respect des gestes barrières et de la distanciation physique est le cœur des mesures de protection des salariés ;
- Le respect d’une distance d’au moins un mètre entre les personnes devient la norme ; la jauge des 4 m2 est désormais un simple outil qui reste proposé à titre indicatif ;
- En cas de difficulté à respecter cette distance d’un mètre, le port du masque est obligatoire pour le salarié ;
- Le salarié porte un masque lorsqu’il est amené à être en contact à moins d’un mètre d’un groupe social constitué librement de personnes qui ne portent pas de masque.
- Le télétravail n’est plus la norme mais il reste une solution à privilégier dans le cadre d’un retour progressif à une activité plus présentielle, y compris alternée.
- Les personnes à risque de forme grave de COVID-19 qui ne bénéficient pas d’un certificat d’isolement doivent pouvoir télétravailler ou bénéficier de mesures adaptées de protection renforcée.
- Une attention particulière doit être portée par l’employeur dans l’application des mesures auprès des travailleurs détachés, saisonniers ou à contrat de courte durée
- Le protocole précise les consignes de prévention des risques de contamination manu-portée ainsi que d’aération ou encore d’élimination des déchets
- Le protocole rappelle la conduite à tenir en cas de salariés présentant des symptômes de COVID-19
Télécharger le protocole national de déconfinement : cliquer ici
La vie en entreprise continue, employeurs, salariés, ne restez pas seuls.
Ensemble nous pouvons réfléchir aux mesures de prévention à mettre en place tout en se protégeant individuellement et collectivement !