Visites périodiques

Qu’est ce qu’une visite périodique ?

La visite médicale périodique à lieu afin de s'assurer du maintien de l’aptitude médicale du salarié au poste de travail occupé et de l'informer sur les conséquences médicales des expositions au poste de travail et du suivi médical nécessaire.

Article R4624-16 du code du travail

Quand doit avoir lieu la visite périodique ?

Le salarié bénéficie d’une visite périodique par le médecin du travail dans les vingt-quatre mois qui suivent l'examen d'embauche, puis tous les vingt-quatre mois.

Sous réserve d’assurer un suivi adéquat de la santé du salarié, l’agrément du service de santé au travail peut prévoir une périodicité excédant vingt-quatre mois lorsque sont mis en place des entretiens infirmiers et des actions pluridisciplinaires annuelles, et, lorsqu’elles existent, en tenant compte des recommandations de bonnes pratiques existantes.

Article R4624-16 du code du travail

Pour les salariés classés en la surveillance médicale renforcée, cette surveillance comprend au moins un ou des examens de nature médicale selon une périodicité n’excédant pas vingt-quatre mois.

Elle peut être plus régulière, en fonction des risques auxquels le salarié est exposé.

Article R4624-19 du code du travail